-Ubicación de materias primas en el almacén correspondiente y transporte de las mismas a la zona de cargas -Preparación de cargas en reactores y diluidor -Gestión de recuperables -Trazabilidad del producto y materias primas -Descarga de cisternas -Orden y limpieza en la sección de cargas -Manejo de carretilla

Funciones
Como parte del Departamento de Sistemas en el área de Soporte la persona será responsable de dar soporte y mantenimiento de las aplicaciones de la compañía, entre las que se incluyen:
– ERP SAP (finanzas, logística y básico).
– PMS (Gestor Hotelero).
– POS (Puntos de ventas).
– Gestor de Turnos de empleado.
– Motor de reservas web.
– Channel manager. Se ofrece
Nos encontramos en un proceso de transición tecnológica, en el que vamos a cambiar nuestras principales aplicaciones.
El perfil seleccionado participará en el proyecto para formarse en estas tecnologías y realizar el mantenimiento y soporte una vez implementadas.

Funciones
Nuestra empresa, Woden Management, precisa incorporar a un/a Especialista en Formación y Desarrollo a 35h/semanales para nuestra oficina ubicada en Telde, cuya misión será la de coordinar e impartir los programas de aprendizaje y desarrollo, de acuerdo a los valores y cultura de la compañía, que permita asegurar los conocimientos y competencias para asegurar el éxito del plan de sucesión. En cuanto a tus funciones, ¿qué esperamos de ti?
1. Detectar las necesidades de formación y proponer nuevas acciones formativas en la planificación anual, realizando seguimiento con el fin de garantizar su cumplimiento.
2. Seleccionar a los proveedores más adecuados y coordinar la realización de las acciones formativas externas, solicitando la aprobación a store manager en caso necesario.
3. Coordinar e impartir acciones formativas transmitiendo los valores y cultura de de la compañía.
4. Registrar en la plataforma de formación los cursos realizados y hacer el seguimiento y análisis de los indicadores establecidos.
6. Garantizar que se alcanzan los objetivos de bonificación de la formación de acuerdo con la normativa establecida.
7. Elaborar, actualizar, validar y presentar descripciones de puestos de trabajo.
8. Crear y realizar las charlas de desarrollo para alinear el alinear el desarrollo del/la colaborador/a con las prioridades y objetivos de la compañía. 9. Formar, asesorar y dar soporte en la realización de las charlas de desarrollo/DAFO y hacer el seguimiento de los planes de acción. Se ofrece
Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa en expansión que trabaja para grandes clientes.
Ofrecemos, entre otras cosas:
– Programas de formación.
– Plan de desarrollo.
– Flexibilidad horaria.

Funciones
Como Repartidor/a, su misión consiste en la preparación y reparto de productos a los clientes de la zona. De forma complementaria colaborará con el personal del punto de venta en la atención al cliente, asesoramiento y venta de productos, gestión de stocks, organización del punto de venta, etc. Se ofrece
Incorporación a un equipo líder en el sector de la pintura decorativa y productos afines, con una amplia red de tiendas en franquicia, distribuidores independientes y grandes superficies.
Formación continuada, estabilidad en el puesto de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional.

Se busca gestor laboral con conocimiento de la normativa laboral, programa de nóminas A3NOM, Siltra y sistema red seguridad social para la gestión integral de las empresas asignadas. Contrato indefinido medía jornada. Lugar de trabajo Vicalvaro (Madrid). Mas adelanté posibilidad de jornada completa. Muy valorable conocimientos de contabilidad y fiscalidad para autónomos y pymes.